Профессиональные стандарты

С 1 июля 2016 года вступило в силу Постановление Правительства Российской Федерации от 27 июня 2016 года № 584 «Об особенностях применения профессиональных стандартов в части требований, обязательных для применения государственными внебюджетными фондами Российской Федерации, государственными и муниципальными учреждениями, государственными и муниципальными унитарными предприятиями, а также государственными корпорациями, государственными компаниями и хозяйственными обществами, более пятидесяти процентов акций (долей) в уставном капитале которых находится в государственной собственности или муниципальной собственности».

Постановление Правительства Российской Федерации от 27 июня 2016 года № 584 (далее - Постановление № 584)

Понятия «квалификация работника» и «профессиональный стандарт» определены в ст. 195.1 Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно указанной статье, квалификация работника – это уровень знаний, умений, профессиональных навыков и опыта работы работника.

В свою очередь, профессиональный стандарт – это характеристика квалификации, необходимой работнику для осуществления определенного вида профессиональной деятельности

Согласно Постановлению № 584, в ГБУСО ВО «Судогодский комплексный центр социального обслуживания населения": 

- создана рабочая группа по внедрению профессиональных стандартов, приказ от 30.06.2016 № 69 "О внедрении профессиональных стандартов"; 

- утвержден План мероприятий по внедрению и применению  профессиональных стандартов в ГБУСО ВО "Судогодский комплексный центр социального обслуживания населения". 

По состоянию на 01.10.2017 года работники учреждения ознакомлены с содержанием профессиональных стандартов. Подготовлены списки специалистов учреждения, которым необходимо пройти переподготовку. 

Профессиональные стандарты в социальном обслуживании: